相信很多人跟我有同樣的感覺或遭遇。
只要是跨部門的會議，往往是又臭又長又失焦，各自表述沒結論。
如果是列席旁聽倒還好，打個盹也不太會有人注意到。
要是自己得幫忙攻防的，就只能在精疲力盡之後相約來日再戰。
結論就是每個禮拜的無限迴圈。
什麼是對的，什麼是錯的，你知我知天下知。
背後的盤算，你知道我知道，獨眼龍也知道。
大家關起門來講開，同意什麼有根據什麼是說帖，不是快得多？
要粉飾太平也是對外，對內這又是何必呢？
當然啦！也是有吃人夠夠的部門，怪不得對內免不了各築心防。
這就是大公司的文化。
Alright, I knew it. I got it. I have no comment on it.
I'll get used to it.
只要是跨部門的會議，往往是又臭又長又失焦，各自表述沒結論。
如果是列席旁聽倒還好，打個盹也不太會有人注意到。
要是自己得幫忙攻防的，就只能在精疲力盡之後相約來日再戰。
結論就是每個禮拜的無限迴圈。
什麼是對的，什麼是錯的，你知我知天下知。
背後的盤算，你知道我知道，獨眼龍也知道。
大家關起門來講開，同意什麼有根據什麼是說帖，不是快得多？
要粉飾太平也是對外，對內這又是何必呢？
當然啦！也是有吃人夠夠的部門，怪不得對內免不了各築心防。
這就是大公司的文化。
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